f Результаты действий по модернизации общего образования, направленных на реализацию национальной образовательной инициативы «Наша новая школа» в 2011 г. в МОУ СОШ № 19
. МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
«СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 19»
городского округа Подольск Московской области
  1. Организационно-управленческое и методическое сопровождение мероприятий.

Комплекс мер по модернизации общего образования обсуждался на августовском педагогическом совете (протокол № 1 от 30.08.11.).

В  2011 году проведено 2 совещания при директоре , посвященных общим вопросам модернизации образования, состоялись заседания рабочей группы по внедрению ФГОС, педсовет по введению ФГОС НОО (протокол № 6 от 04.04.11.)

 В рамках Соглашения между Министерством образования Московской области и Администрацией города Подольска о взаимодействии по реализации комплекса мер по реализации общего образования  достигнуты следующие результаты.

Повышение заработной платы учителей. В соответствии с Комплексом мер по модернизации общего образования к IV кварталу 2011 года необходимо было достигнуть уровня заработной платы средней по экономике 27 139 рублей. На 1 сентября 2011 года средняя заработная плата педагогических работников МОУ СОШ № 19  составила 31 110 руб. 22 коп.; на 1 января  2012 года – 33890 руб. 21 коп.

 

  1. Внедрение ФГОС начального общего образования.

Доля школьников, обучающихся по федеральным государственным образовательным стандартам нового поколения в общей численности обучающихся МОУ  СОШ № 19 составила 11,3 %. 

Одним из важных условий успешного перехода на обучение по новым федеральным государственным образовательным стандартам начального общего образования является наличие высокопрофессиональных подготовленных педагогических и управленческих кадров. Все учителя 1-х классов (4 педагога), 4 учителя 2 – 4  классов, директор МОУ СОШ  № 19 и зам. дир. по УВР 1 ступени прошли повышение квалификации и профессиональную подготовку по данному направлению, что составило 51,1 % от общей численности учителей начальных классов.

С 1 января 2011 года вступил в силу новый Порядок аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений. Доля учителей, получивших в установленном порядке первую, высшую квалификационную категорию,  и подтверждение соответствия занимаемой должности  в общей численности учителей в 2011 году составила 4 %, что ниже показателя за 2010 год, поскольку прохождение аттестации педагогических работников осуществлялось по плану, в соответствии с которым в 2011  -  2012 учебном году заявления на прохождение аттестации подали 7  человек.

В 2011 году  для предоставления более широкого спектра образовательных услуг на базе школы создан центр дистанционного обучения детей-инвалидов. Педагоги школы и родители, чьи дети обучаются дистанционно, прошли курсовую подготовку.

В 2011 году начата работа по снижению потребления топливно-энергетических ресурсов в общеобразовательных учреждениях. Разработан «Сводный перечень мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности по учреждениям Комитета по образованию и делам молодежи Администрации города Подольска на 2011-2012 гг». В целом по итогам 2011 года наблюдается положительная динамика снижения потребления топливно-энергетических ресурсов.

  1. Информационное обеспечение

Информация о модернизации общего образования размещена на официальном сайте Комитета по образованию и делам молодежи (https://www.podolskcomobr.ru), а также сайте МОУ СОШ № 19 (https://www.nusha19.ru).  учреждений в 2011 году посвящены итогам реализации национальной образовательной инициативы «Наша новая школа», а также деятельности по реализации мероприятий по модернизации общего образования.

        Вопросы модернизации общего образования широко освещаются на стенде в МОУ СОШ № 19. 

  1. Материально-техническое обеспечение, закупка и поставка оборудования.

В декабре 2011 года приобретено 22 комплекта  учебно-лабораторного оборудования для обучающихся 1-х классов в рамках федеральных государственных образовательных стандартов, в лицеи №№ 1, 23, 26, гимназию № 4, школы №№ 16, 18, 29 на сумму  15,87 млн. руб. (Федеральный бюджет). По состоянию на 11.01.2012 г. оборудование установлено и готово к использованию, а в МОУ №№ 1, 16, 18, 23 уже используется в процессе обучения.

8,7 млн. рублей из бюджета Московской области потрачено на приобретение федерального комплекта учебников для школ,   2,8 млн. руб. - на закупку учебного оборудования и мебели для школ – победителей конкурса образовательных учреждений, разрабатывающих и внедряющих инновационные образовательные программы. 

  1. Обучение кадров, аттестация.

В 2011/2012 учебном году в МОУ СОШ № 19  работают 50 педагогических работников.

Высшее образование имеют –  96  % педагогов.

Педагогический стаж:

10 лет и более имеют 83,4 %  педагогов

от 2-10 лет – 16,6 % педагогов.

 

Квалификация

Высшую и первую квалификационные категории имеют  64 % педагогов,

вторую – 18 %

нет категории –12 %.

В школе  трудится 22 % педагогических работников пенсионного возраста, основная масса учителей – в возрасте от 35 до 55 лет (7 6%). 16 % молодых учителей от 25 до 35 лет. Есть в школе  молодые специалисты – в возрасте до 25 лет  (6 %).

С целью привлечения и поддержки молодых специалистов, закрепления их в учреждениях города.  С 1 сентября 2011 года по решению Главы города им выплачивается доплата из муниципального бюджета в размере 6000 рублей, а при поступлении на работу – единовременное материальное вознаграждение в размере 20000 рублей.

С 2010 года в педагогические работники города проходят повышение квалификации в  рамках единой региональной образовательной сети повышения квалификации работников образования. Эта система призвана удовлетворить спрос каждого педагога на индивидуальные образовательные траектории, реализовать модель повышения квалификации на основе кредитно-модульных отношений и балльно-рейтинговой оценки результатов обучения.  В рамках новой модели в 2011 году 16%  педагогов школы  прошли повышение квалификации на базе ПАПО.

  1. Мониторинги

С 1 сентября 2011 года МОЛУ СОШ № 19 участвует в системе электронного мониторинга модернизации общего образования. Ответственный за мониторинг (операторы) на уровне школы  прошел плановое обучение в ГОУ ВПО «Академия социального управления». Регламент по заполнению электронного мониторинга  соблюдается.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Новости
Продуктовый набор "Школьный обед на дом" на период дистанционного обучения с 13.04.2020 - 30.04.2020 Перечень
Уважаемые родители! По пятницам в 14.00 на платформе ZOOM проходит ЧАС ДИРЕКТОРА!
Уважаемые обучающиеся и родители! В МОУ СОШ № 19 с 06 апреля 2020 года стартует 4 четверть, формат обучения -
Уважаемые родители! На основании Приказа министра образования Московской области от 17.03.2020 № ПР-332 «О внесении
  • Prev

Версия для слабовидящих

1000 максимум символов
Добавить файл(ы)

 

 

 

Карта сайта

Яндекс.Метрика